La rémunération d'un alternant

Beaucoup d’entre vous s’interrogent sur le montant de la rémunération en alternance et en études supérieures. Ci-dessous, vous trouverez le pourcentage de rémunération auquel vous aurez le droit en 2014.

La rémunération pour les contrats de professionnalisation :

La rémunération minimale à verser au bénéficiaire du contrat de professionnalisation est fixée en pourcentage du SMIC ou du minimum conventionnel :

• Pour les jeunes de moins de 21 ans :

- Au moins 55% du SMIC 

- 65% du SMIC lorsque le bénéficiaire est titulaire d'une qualification au moins égale à celle d'un baccalauréat professionnel ou d'un titre ou diplôme équivalent.

• Jeune de 21 à 25 ans :

- Au moins 70% du SMIC

- Au moins 80% du SMIC lorsque le bénéficiaire est titulaire d'une qualification au moins égale à celle d'un baccalauréat professionnel ou d'un titre ou diplôme équivalent.

• Demandeur d'emploi de 26 ans et plus :

- Au moins le SMIC ou 85% de la rémunération minimale conventionnelle ordinaire.

Inspiré de : http://www.pole-emploi.fr

La rémunération pour les contrats d’apprentissage :

Le salaire de l'apprenti est totalement exonéré des charges sociales patronales et salariales, donc le salaire net est égal au salaire brut.

Le salaire de l'apprenti est également totalement exonéré de l'impôt sur le revenu, dans la limite du SMIC.

    

SMIC mensuel : 1 445,38 € (depuis le 1er janvier 2014)

Rémunération la première année Avant 18 ans 25% du SMIC* 361,35€ De 18 à 20 ans 41% du SMIC* 592,61€ 21 ans et plus 53% du SMIC* 766,05 Rémunération la deuxième année Avant 18 ans 37% du SMIC* 534,79€ De 18 à 20 ans 49% du SMIC* 708,24€ 21 ans et plus 61% du SMIC* 881,68€ Rémunération la troisième année Avant 18 ans 53% du SMIC* 766,05€ De 18 à 20 ans 65% du SMIC* 939,50€ 21 ans et plus 78% du SMIC* 1127,40€